Nabetaling WAO leidt tot hogere gedifferentieerde premie voor werkgever

14 mei 2007 | Centrale Raad van Beroep | jurisprudentie | LJN-nummer: AF6785 Zaaknr: 00/5625 WAO

Volgens de Centrale Raad van Beroep moet bij de vaststelling van de gedifferentieerde WAO-premie, die een werkgever moet betalen, rekening worden gehouden met de nabetaling, die de uitkerende instantie heeft gedaan aan ex-werknemers. De uitkeringslast wordt in principe op kasbasis vastgesteld, waarbij correcties in de uitkeringen worden toegerekend aan het jaar waarin de correcties worden vastgesteld. Voor zover de nabetaling betrekking heeft op de jaren na 1993 is deze van invloed op de gedifferentieerde premie voor de werkgever aldus de Raad.